3月13日，由重庆市教育委员会与我校联合主办的“渝快就·创未来——厚植人文萃英才，深耕教育启新程”重庆市2026届普通高校毕业生春季专场双选会在我校大学城校区举行。

学校党委副书记、校长王国胤带队走访招聘会现场，前往规上企业、中资出海企业、基础教育、高新技术等9个招聘区用人单位展位，详细了解企业核心岗位需求、薪资待遇、发展空间等信息，介绍我校“三三三六”就业工作体系在就业指导、岗位拓展、服务保障等方面的建设成效，并就深化产教融合、定制化人才培养、实习基地共建等与企方深入交流。在与毕业生交流时，王国胤勉励同学们牢记时代殷殷嘱托，主动到西部去，到基层去，到祖国和人民最需要的地方去，在实干中实现青春价值。

本次活动创新采用“线下分区对接+线上直播带岗+求职赋能服务”多元服务模式，呈现两大亮点：一是推出“创在当下”直播带岗大赛。形成“政策解读—专业匹配—岗位体验—就业服务”全链条直播矩阵。校领导化身“就业推荐官”走进直播间推荐岗位；各学院领导开设专业专场直播间，结合学科特色精准推介适配人才；14支由学生组成的直播团队，深入展位实时探访岗位详情、工作环境、晋升通道等毕业生关注的核心信息。构建了“校领导垂范、学院联动、学生参与”的立体直播格局。22个直播间同步开播，累计1.3万人次观看，点赞量超10万，在线收到简历投递2000余份。二是构建全链条“求职赋能”服务生态。现场设置招聘对接、政策咨询、就业辅导、求职礼仪、升学指导、心理疏导等功能区，15所全国高校研招办参会，同时开展简历义诊、模拟面试等服务，一站式满足毕业生求职、升学、心理调适等多样化需求。

在双选会现场，专业教师深入一线把握行业动态，结合用人单位需求优化人才培养方案；低年级辅导员则将就业课堂搬到现场，通过岗位观摩、职场人士访谈等形式，促进学生的学业规划与职业生涯规划有机融合；毕业年级辅导员在现场全程驻点，为毕业生提供简历修改、面试技巧、岗位匹配等个性化求职指导；学院领导班子主动到现场访企拓岗，与50余家用人单位完成“实践与就业基地”的签约；校友办负责人主动对接校友企业，为毕业生汇聚更多校友资源。上下联动、全员参与的就业工作机制高效运转，全员促就业的浓厚氛围持续增强。

本次双选会现场共吸引超600家用人单位参会，涵盖基础教育、高新技术、金融商贸、文化创意等多个领域，提供2.3万个就业岗位。据统计，有30余所市内外高校，超1.1万名毕业生到场求职。截至发稿，毕业生累计投递简历12000余份，3500人次参加面试，600名毕业生达成初步签约意向，其中210名毕业生成功签约。

作为重庆市大学城区域校园招聘常设市场，重庆师范大学将以本次双选会为新的起点，持续发挥区域就业服务枢纽作用，深化校地企协同育人机制，精准对接成渝地区双城经济圈产业需求与人才供给。学校将不断优化多元服务模式，推动就业活动从“阶段性攻坚”向“常态化赋能”升级，全力打通人才培养与就业的“最后一公里”，为毕业生高质量充分就业保驾护航，为地方经济社会发展输送更多高素质人才。